9月16日，在第四届中国质量（杭州）大会上，中铁工程装备集团有限公司（以下简称：中铁装备）的“同心圆”质量管理模式荣获中国质量奖，中铁装备成为全国制造业第11家、河南省首家荣获中国质量奖的企业。这也意味着企业在中国质量奖领域实现了零的突破。

　　“中铁装备获奖来之不易！中铁装备‘同心圆’质量管理模式，从全国100余家参评企业中脱颖而出，受到第四届中国质量奖评审专家的高度认可。”郑州市市场监管局相关负责人感慨地说。本次获奖，是对中铁装备作为掘进机行业开拓者和领军者的行业地位认可，也是对中铁装备质量管理水平和企业品牌的认可。

　　中国质量奖是由我国政府部门组织评选的最高质量类奖项,设中国质量奖和中国质量奖提名奖,每两年评选一次,旨在表彰在质量管理模式、管理方法和管理制度领域取得重大创新成就的组织和个人,对我国各行业的质量管理具有标杆作用。

　　据悉，中铁装备连续参与3届中国质量奖申报，连续2届荣获中国质量奖提名奖，历时6年终获大奖。

　　据介绍，受盾构刀盘掘进的启发，中铁装备塑造了以“中国梦想为圆心、以员工幸福为半径、以掘进机事业为周长”的“同心圆”企业文化。2014年5月10日，习近平总书记视察中铁工程装备集团有限公司，提出“推动中国制造向中国创造转变、中国速度向中国质量转变、中国产品向中国品牌转变”“三个转变”。在“三个转变”重要指示指引下，结合“同心圆”企业文化，中铁装备形成了“同力创造、心系质量、圆梦品牌”的“同心圆”质量管理模式。该模式基于信息化平台，从研发、制造、服务3大环节、9个方面，驱动“高端定制、卓越品质、智慧服务”，以打造“世界品牌”为目标，形成了一套适用于非标定制+大型装备的质量管理体系。目前，中铁装备已发展成为隧道掘进机、隧道机械化专用设备、地下空间开发三大产业有机联动，以地下工程装备综合服务统领多元发展的综合性企业。

　　据介绍，近年来，中铁装备紧密结合《中共中央、国务院关于开展质量提升行动的指导意见》相关要求，从产品质量、服务质量、管理质量等多个维度持续改进，积极贯彻产品、人品、企品“三品合一”的管理理念，助力企业高质量发展，从标准、计量、认证认可、全过程检验检测等方面大力推进公司质量基础设施建设；主动开展质量绩效工资试点研究，将“质量奖惩”转为“质量工资”，以工作质量好坏决定收入高低；以风险识别和预防为基础构建全过程、全企业、多层级的立体质量防护网，建立质量预警机制；打造国内首个远程信息服务中心，在做好“5S服务”的基础上为客户提供实时远程监测、智能故障诊断与预警服务，持续提升服务质量，增强客户黏性；全面导入IPD管理变革，持续优化管理流程，将所有质量要求和流程充分融合，构建基于IPD业务流程的大质量管理体系，稳步推进公司管理提升。同时，中铁装备积极将“质量第一”的价值理念向产业链上下游企业持续传导，积极承办政府、协会相关质量对标、交流活动，与国内优秀企业对标学习，共同促进企业质量管理水平提升，助力企业高质量发展。

　　据悉，“同心圆”质量管理模式，依据习近平总书记“三个转变”重要指示逐步形成；已应用于高可靠性、高安全性、差异化大的掘进机行业，并在隧道掘进装备产业集群及其上下游企业推广，可适用于具有非标定制、多学科、长周期等产品特点的大型装备制造企业。

　　“作为隧道掘进机行业唯一获得中国质量奖的企业，我们有责任为行业树立好质量标杆，引领行业高质量发展。”中铁装备相关负责人说。“作为高端装备制造业代表，我们要将推动中国装备走出国门、走向世界作为企业使命，积极树立中国制造品牌形象，努力打造中国制造世界品牌。未来，我们将继续围绕“同力创造、心系质量、圆梦品牌”的“同心圆” 质量管理模式，提炼新思想、发掘新内涵，为“非标定制”的大型装备制造业分享质量管理经验，努力为中国制造代言。”

　　践行“三个转变”，实施“同心圆”管理，让中铁装备收获满满：先后荣获“河南省省长质量奖”“中国好设计金奖”“服务型制造示范企业”“国家技术创新示范企业”“国家制造业单项冠军示范企业”“ 河南省专利奖特等奖” “中国工业大奖”“中国优秀工业设计奖金奖”“中国专利奖金奖”“国家科技进步奖”等荣誉。

编辑：梁景芝

统筹：梁艳

来源：河南日报